Checkr a supprimé 382 emplois, soit 32 % de ses effectifs, en avril 2024, deux ans après une valorisation de 5 milliards de dollars

Plateforme de vérification des antécédents basée à San Francisco, qui contrôle les casiers judiciaires et les permis de conduire ainsi que l'identité via un formulaire ou une API pour les employeurs

La croissance de Checkr, y compris l'acquisition d'Inflection pour environ 400 M$, dépendait de la poursuite des embauches par les employeurs

679 millions de dollars levés au total ; le dernier tour s'élevait à 250 millions de dollars en septembre 2021

Fondée en 2014, Checkr sert Uber, Instacart, Netflix, Adecco, Airbnb et Coinbase et comptait des dizaines de milliers de clients en 2022. En 2022, elle était valorisée à 5 Md$ et a annoncé l'acquisition d'Inflection, société mère de GoodHire, que le Wall Street Journal a rapportée à 400 M$.

En avril 2024, les entreprises n'embauchant pas significativement, Checkr avait une activité liée au recrutement confrontée à une faible demande. Elle n'a pas répondu aux questions sur sa trésorerie et ses projets de levée de fonds.

Le mardi 9 avril 2024, Checkr a licencié 382 employés, soit 32 % de ses effectifs, dans tous les départements et à tous les niveaux, et un porte-parole l'a confirmé, qualifiant la décision de difficile et douloureuse, prise pour fonctionner plus efficacement. Les salariés concernés ont reçu au minimum 10 semaines d'indemnités de licenciement et une assurance santé, ainsi qu'un accompagnement professionnel et un soutien en santé mentale.

Checkr a déclaré que les conditions économiques avaient eu un impact sur le recrutement des entreprises

Ses vérifications sont effectuées lorsque les clients embauchent, donc une baisse des embauches réduit son volume

Son dernier tour de financement date de septembre 2021 et sa valorisation a été fixée en avril 2022, au pic du recrutement

L'entreprise a déclaré vouloir fonctionner plus efficacement pour sa santé à long terme

Une activité liée au cycle du recrutement est exposée lorsque les clients cessent d'embaucher ; des coupes dans tous les départements reflètent un problème de volume, et non une équipe sous-performante.

Au 2024-04-10, Checkr avait supprimé 382 emplois, soit 32 % de ses effectifs, avec au moins 10 semaines d'indemnités de licenciement, et n'avait pas divulgué sa trésorerie ni ses projets de levée de fonds.