業務內容
總部位於倫敦的 AI 驅動人才生命週期管理平台,涵蓋人才尋源、留任與人力規劃
押注
在先前其他成本措施之外再裁減約 12% 員工,讓 Beamery 為永續的未來做好準備
起始資本
2022 年 12 月宣布的 5,000 萬美元、估值超過 10 億美元,此前於 2021 年 6 月完成 1.38 億美元 C 輪融資
起點
Beamery 銷售 AI 驅動的人才生命週期平台。該公司表示,包括 BBC、Uber、General Motors、Accenture 與 Johnson & Johnson 在內的《財星》500 大客戶,推動其自 1.38 億美元 C 輪融資以來營收成長超過 250%。投資者包括 Index Ventures、M12、EQT Ventures、Workday Ventures、LocalGlobe 與 Edenred Capital。
發生了什麼事
2022 年 12 月,Beamery 宣布以超過 10 億美元的估值獲得 5,000 萬美元。2023 年 1 月 10 日(週二),該公司在全員電話會議與電子郵件中告知員工,將裁減約 12% 的員工,超過十分之一。該電子郵件將原因歸咎於通膨與能源危機、高利率以及更為稀少的初創企業資金,並表示該公司已在其他方面削減成本,包括高階主管獎金,而裁員是為了永續的未來所必需。根據 LinkedIn,Beamery 僱用近 450 人,多數在英國與美國,這意味著超過 50 個工作機會。
必須成立的前提
通膨與能源危機推高了整個業務的成本
高利率與更為稀少的初創企業資金減少了取得資本的管道
削減高階主管獎金與其他措施仍不足夠,因此必須裁減人力
為永續的未來做準備,意味著即使在獨角獸融資之後仍須降低成本基礎
可借鑑之處
當融資環境緊縮時,新的獨角獸估值並不能保障人力;該公司先在其他方面削減成本,然後才裁減人力,但離職員工的條件並不清楚。
後續發展
截至 2023 年 1 月 11 日,Beamery 正在裁減其約 450 名員工中的約 12%,資遣條件不清楚,最終人數也沒有外部確認。
追溯依據